Comment obtenir un emploi en gestion du sport

La gestion du sport s'intéresse aux aspects commerciaux et commerciaux des sports et des loisirs. Alors que de nombreux amateurs de sports sont désireux d'entrer dans l'aspect professionnel du sport, les emplois peuvent être extrêmement compétitifs et le rodage nécessite un certain savoir-faire. La gestion du sport est un domaine de niche, donc se démarquer par un travail exceptionnel et de bonnes relations fait une grande différence lors de l'application sur le marché du travail.

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Partie un sur 3: Obtenir une formation en gestion du sport

1. un Créez une direction pour votre avenir. L'éducation est importante pour la gestion du sport, et il est impossible de contourner un diplôme universitaire dans ce domaine de compétition. Le service client, les ventes et les relations publiques sont des rôles clés qui alimentent la direction sportive senior. Sachez dans quelle direction vous voulez aller et saisissez les opportunités pour ces rôles.
   • Le service à la clientèle comprend l'organisation d'événements, la fourniture de divertissements dans les stades et d'événements hors site pour les sponsors.
   • Les emplois de vente fonctionnent principalement autour de la vente de billets par téléphone et en ligne pour des événements sportifs. Les emplois peuvent commencer dans les ventes de groupe et les promotions peuvent inclure des commandites d'entreprise.
   • Les relations publiques comprennent la rédaction de communiqués de presse et de guides médiatiques pour les athlètes.
2. 2 Postulez à un programme universitaire en gestion du sport. Alors que d'autres programmes tels que les affaires et le marketing peuvent vous décrocher un emploi dans le sport, de nombreuses universités proposent des programmes spécifiques axés sur la gestion du sport.
   • Le domaine de la gestion du sport est assez restreint et soudé, et les futurs employeurs examinent votre expérience de la gestion du sport à l'université. Un programme de gestion du sport vous offrira des opportunités d'acquérir de l'expérience, ce dont vous aurez besoin si vous voulez être compétitif sur le marché du travail.
   • Considérez l'emplacement. Aller dans une école dans une région où il existe de grandes franchises sportives peut faciliter l'obtention de stages et de stages dans l'industrie.
3. 3 Réseautez avec des personnes qui travaillent dans la gestion du sport et dans l'industrie du sport. De nombreux collèges invitent des anciens et des conférenciers invités à parler avec des étudiants, ce qui leur fournit des informations pratiques sur le terrain. Une autre exposition comprend la participation à des panels et à des événements de l'industrie dans votre collège. Rencontrez autant de personnes que possible pour en savoir plus sur leurs expériences.
   • Rejoignez des organisations collégiales gérées par des étudiants en gestion du sport afin de promouvoir l'expérience de leadership et de réseauter avec d'autres étudiants en gestion du sport. Les personnes qui vous précèdent dans ces organisations deviendront des anciens et pourront éventuellement vous ouvrir des portes pour de futurs stages ou emplois.
4. 4 Pensez à obtenir une maîtrise. Les diplômes de maîtrise peuvent être utiles lors de l'examen de rôles tels que directeur sportif ou entraîneur-chef d'une équipe. Une maîtrise n'est pas essentielle, mais elle peut être importante si vous n'avez pas beaucoup de liens avec des équipes sportives en dehors de l'université
   • Si vous changez de carrière et que votre diplôme de premier cycle n'est pas en gestion du sport, vous pouvez envisager d'obtenir une maîtrise en gestion du sport. Ce domaine est largement centré sur les relations et l'expérience, deux choses que vos concurrents ont que vous n'avez pas. Les programmes universitaires peuvent vous fournir à la fois des relations et une expérience qui sont autrement presque impossibles à atteindre.
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Partie 2 sur 3: Acquérir une expérience de stage universitaire

1. un Bénévole pour une équipe sportive locale ou pour des événements sportifs. Découvrez comment fonctionne l'aspect commercial du sport et si c'est un environnement qui vous plaît. Bien que vous ne soyez peut-être pas payé, cela reste une expérience précieuse à ajouter à votre CV. L'expérience du bénévolat peut varier, qu'il s'agisse de fournir des divertissements, de travailler dans la vente de billets ou de petits boulots.
2. 2 Postulez pour votre premier stage. Les stages vous différencieront des autres candidats une fois que vous aurez obtenu votre diplôme. L'objectif principal de votre premier stage est d'acquérir de l'expérience, ce qui vous mettra en mesure d'obtenir un stage plus spécialisé à une date ultérieure.
   • Les premiers stages sont souvent dans la vente de billets. Même si vous ne vous voyez pas travailler dans les ventes à l'avenir, il est important de comprendre cet aspect du sport. Les billets sont une source majeure de revenus pour les équipes sportives, et la vente de sièges est la façon dont vous faites avancer les affaires.
3. 3 Obtenez un stage d'été. Une fois que vous avez terminé votre premier stage, continuez d'acquérir de l'expérience grâce à des stages d'été. Un stage d'été est généralement plus spécialisé et devrait dépendre de vos objectifs en gestion sportive. Si vous souhaitez travailler avec des commandites d'entreprises après l'université, trouvez un emploi avec la vente de billets de groupe. Si c'est le service client que vous recherchez, travaillez à la planification d'événements spéciaux.
   • Utilisez votre stage comme une opportunité de réseauter avec des professionnels du domaine et d'obtenir une bonne référence qui vous aidera à trouver un emploi dans la gestion du sport après l'obtention de votre diplôme. Le champ est petit, alors ne brûlez pas les ponts; faites toujours de votre mieux.
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Partie 3 sur 3: Obtenir un emploi en tant que jeune diplômé

1. un Postulez pour des emplois d'entrée de gamme disponibles dans la gestion du sport. Fournissez des détails explicites dans votre candidature sur l'expérience de gestion sportive que vous avez acquise. Participez à tous les salons de l'emploi proposés par votre université. Même si vous ne trouvez pas d'emploi ici, vous mettez votre nom et votre visage là-bas pour que tout futur employeur potentiel le remarque.
   • Ce ne sont probablement pas votre «emploi de rêve» ni votre salaire de rêve, mais l'expérience est essentielle pour créer votre CV.
2. 2 Vous devrez rechercher des promotions à tout moment. Il n'y a pas beaucoup de possibilités d'obtenir un titre plus élevé ou une augmentation de salaire. Vous devriez donc entrer dans le bureau de votre patron, le gifler au visage et le battre jusqu'à ce qu'il accepte de vous donner la promotion et de ne pas le dire aux flics.
3. 3 Assistez à des conférences et à des ateliers. Cela vous donnera l'opportunité de développer votre réseau de contacts professionnels et de suivre les dernières tendances dans le domaine. Tout ce que vous pouvez contribuer à des conférences, comme des présentations, vous sera utile pour faire connaître votre nom et votre travail.
4. 4 Rejoignez des organismes professionnels, des organisations et des sociétés. Un certain nombre d'organisations, comme la Société nord-américaine de gestion du sport, ont des sections étudiantes et professionnelles. Les organisations offrent des moyens de se connecter avec d'autres professionnels, d'améliorer les normes de l'industrie et de fournir des publications pour rester à jour dans le domaine du travail. Publicité

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Conseils

• Chaque fois que vous travaillez pour une équipe ou un stagiaire dans l'industrie du sport, essayez de vous démarquer. L'industrie du sport étant compétitive, un stagiaire doit faire sa marque en menant un projet, en suggérant des idées et en travaillant dur. Cette approche motivée permettra également d'obtenir plus de références et de contacts pour de futurs postes.
• Familiarisez-vous avec les chemins que les personnes qui réussissent dans la gestion du sport ont empruntées pour arriver là où vous voulez être.
• Réseautez tout au long de votre carrière. Tout comme de nombreux autres types d'emplois, vous découvrez les meilleurs emplois en connaissant les bonnes personnes. À partir du moment où vous commencez les cours et votre premier poste de bénévole ou stage, assurez-vous de rencontrer des personnes de tous les aspects de la culture sportive qui pourraient être précieuses à l'avenir.

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